【創(chuàng)新服務(wù) 賦能高質(zhì)量發(fā)展】建工集團(tuán)工會(huì)榮獲雙項(xiàng)殊榮

2024年，建工集團(tuán)工會(huì)圍繞職工權(quán)益保障、安全生產(chǎn)、技能提升、關(guān)愛(ài)職工、文化生活等方面積極作為，取得顯著成效，榮獲了集團(tuán)公司“工會(huì)工作先進(jìn)單位”和“女職工工作先進(jìn)單位”兩項(xiàng)殊榮，彰顯了工會(huì)在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益方面的積極作用。

安全護(hù)航筑牢防線。建工集團(tuán)工會(huì)深入貫徹“生命至上、安全第一”理念，創(chuàng)新性地開(kāi)展了“安全隱患隨手拍”、“我為安全生產(chǎn)獻(xiàn)一計(jì)”合理化建議征集、“人人講安全 個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急”網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽答題等活動(dòng)，有效激發(fā)了職工參與安全管理的積極性，顯著提升了全員安全意識(shí)。為一線職工發(fā)放安全知識(shí)宣傳冊(cè)、書(shū)籍，書(shū)寫(xiě)安全書(shū)法扇，開(kāi)展安全知識(shí)有獎(jiǎng)競(jìng)答等。同時(shí)，工會(huì)還聯(lián)合其他相關(guān)部門(mén)舉辦安全演講比賽，職工學(xué)習(xí)安全知識(shí)的熱潮，讓安全理念深入人心，營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)文化氛圍。

技能賦能助力轉(zhuǎn)型。在開(kāi)展的“建功十四五 比學(xué)趕幫超”“五小”創(chuàng)新成果評(píng)比活動(dòng)中，多項(xiàng)成果在集團(tuán)公司“五小創(chuàng)新成果”展上獲獎(jiǎng)。2024年開(kāi)展的職工職業(yè)技能競(jìng)賽涵蓋技術(shù)員、BIM技術(shù)應(yīng)用、ERP財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)應(yīng)用等八個(gè)關(guān)鍵工種，吸引300多名職工報(bào)名參賽。特別是ERP財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)應(yīng)用的競(jìng)賽項(xiàng)目，在集團(tuán)公司屬于先行者。建工集團(tuán)工會(huì)精心組織，與財(cái)務(wù)部門(mén)密切配合，設(shè)計(jì)了一系列貼近實(shí)戰(zhàn)、挑戰(zhàn)性與實(shí)用性并存的競(jìng)賽題目，為職工搭建了一個(gè)學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，選拔出了一批技術(shù)精湛、操作熟練的ERP財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)應(yīng)用人才。

文化潤(rùn)心凝聚合力。精心打造“四季有主題”文化品牌：元旦開(kāi)展賽龍舟、同舟共濟(jì)等團(tuán)體活動(dòng)；元宵節(jié)舉辦傳統(tǒng)文化體驗(yàn)市集；“三八“節(jié)組織女職工幸運(yùn)大轉(zhuǎn)盤(pán)、健步走等趣味活動(dòng)；“六一”兒童節(jié)舉辦了親子朗誦、DIY蛋糕活動(dòng)；國(guó)慶期間舉辦征文書(shū)畫(huà)展、拔河、跳繩、紅色電影周等系列活動(dòng)。特別值得關(guān)注的是舉辦的“安康杯”職工籃球賽，吸引7支代表隊(duì)80余名運(yùn)動(dòng)員參賽，通過(guò)跨單位競(jìng)技增進(jìn)交流合作。
精準(zhǔn)服務(wù)溫暖人心。建工集團(tuán)工會(huì)堅(jiān)持以人為本的發(fā)展理念，構(gòu)建了完善的職工關(guān)懷體系。通過(guò)開(kāi)展困難職工幫扶救助、春節(jié)送溫暖、“六一”特別關(guān)愛(ài)、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)，為困難職工及其子女提供了實(shí)質(zhì)性的幫助。同時(shí)，工會(huì)還為全體在崗職工辦理了2024年度大病保險(xiǎn)，為患病職工提供了及時(shí)的理賠服務(wù)，有效減輕了職工的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)在炎炎夏日，工會(huì)還組織了“情系一線 夏送清涼”慰問(wèn)活動(dòng)，為一線職工送去了清涼物資與防暑降溫包。傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放福利、發(fā)放生日蛋糕券等活動(dòng)，營(yíng)造了和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。
女工關(guān)愛(ài)彰顯溫度。實(shí)施女職工“健康護(hù)航”工程，通過(guò)開(kāi)展女職工“四癌篩查”健康體檢、辦理特病保險(xiǎn)等活動(dòng)，有效保障了女職工的身體健康。特別是在女職工維權(quán)行動(dòng)月期間，工會(huì)以“春風(fēng)送法 關(guān)愛(ài)她權(quán)”為主題，組織了一系列法律法規(guī)學(xué)習(xí)活動(dòng)，發(fā)放宣傳資料，設(shè)置咨詢臺(tái)，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)有獎(jiǎng)答題等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了女職工的法律意識(shí)與維權(quán)能力，展現(xiàn)了建工集團(tuán)對(duì)女職工特殊權(quán)益的尊重與保護(hù)。

這份榮譽(yù)既是肯定更是鞭策。建工集團(tuán)工會(huì)將繼續(xù)堅(jiān)持“雙服務(wù)”宗旨，以數(shù)字化賦能工會(huì)工作，構(gòu)建“智慧工會(huì)”服務(wù)平臺(tái)，持續(xù)深化“我為職工辦實(shí)事”長(zhǎng)效機(jī)制，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。